Горячая линия бесплатной юридической помощи:
Москва и область:
Москва И МО:
+7(499)938-71-58 (бесплатно)
Регионы (вся Россия, добавочный обязательно):
8 (800) 350-84-13 (доб. 215, бесплатно)

Изменится ли пенсия в связи с увеличением минимального размера оплаты труда

Мрот с 1 января 2020 года в россии: таблица по регионам

В России с 1 января 2019 изменится многое – россиян в Новом году ожидает повышение минимальных зарплат, индексация пенсий, увеличение налогов, тарифов и, соответственно, рост цен на многие товары

Sputnik попытался выяснить, что изменится в России с 1 января, в частности, насколько вырастут пенсии и минимальная зарплата, НДС, тарифы и цены в Новом году.

В России с 1 января изменится минимальный размер оплаты труда (МРОТ). Ежегодное изменение минимальной зарплаты предусматривает закон о МРОТ. В 2019 году повышение МРОТ затронет 3,7 миллиона работников.

Общероссийский показатель вырастет на 117 рублей, то есть минимальная зарплата в 2019-м сравняется с прожиточным минимумом за второй квартал 2018 года и достигнет 11 280 рублей для трудоспособного населения.

Регионы минималку рассчитывают индивидуально, складывая федеральное значение с региональным коэффициентом. Так, например, в Москве минимальная зарплата с 1 января 2019 года составит 18 742 рубля, а в Магаданской области — от 33 до 35 тысяч рублей.

Социальные пособия, привязанные к МРОТ, вырастут после его повышения.

Пенсии

В России в 2019-м изменится страховая пенсия по старости – с 1 января выплаты неработающим пенсионерам вырастут на 7,05%, что в два раза выше инфляции. Показатель, прогнозируемый на конец 2018, составит 4,3%.

В результате, по России размер страховой пенсии по старости неработающих пенсионеров в среднем увеличится на одну тысячу рублей, а ее среднегодовой размер достигнет более 15,4 тысячи рублей. Среднегодовой размер страховой пенсии по старости на 31 декабря составит более 14,4 тысячи рублей.

Пенсии по государственному пенсионному обеспечению изменятся с 1 апреля. В результате прибавки на 2,4%, среднегодовой размер социальной пенсии достигнет более 9,2 тысячи рублей (104,2% к прожиточному минимуму пенсионеров).

Работающих пенсионеров повышение пенсий не коснется – для них ежегодная индексация с 2016 не проводится. С 1 августа 2019 года их ожидает только прибавка в связи с увеличением трудового стажа.

В 2019-м в России изменится налог на добавленную стоимость – НДС с 1 января повысится до 20%. В России с 2004 года НДС оставался на уровне 18%.

Вслед за увеличением НДС обычно растут цены, хотя правительство России уверяет, что социально значимые товары, такие как продукты, лекарства, товары для детей и книги, не подорожают. Что касается других товаров – вопрос, когда и насколько они подорожают, остается открытым.

Повышение НДС направлено на рост средств государственного бюджета для того, чтобы увеличить обеспечение социального сектора. Россияне не одобряют повышение НДС, так как считают, что это приведет к росту цен, что в свою очередь снизит покупательную способность населения.

Тарифы

С Нового года в России изменятся тарифы на коммунальные услуги. Повышение тарифов на электричество, отопление и водоснабжение в России планируется в два этапа – с 1 января 2019 коммунальные услуги вырастут на 1,7%, а с 1 июля — на 2,4%.

Эксперты считают, что после повышения тарифов на коммунальные услуги каждый потребитель в среднем будет вынужден ежемесячно тратить на 300-400 рублей больше.

Тарифы растут или Не падайте в обморок

В России с 1 января 2019 года также изменятся цены на вывоз коммунальных отходов. Размер тарифа устанавливать каждый регион страны будет самостоятельно.

В России с Нового года изменятся цены на хлеб. В разных регионах страны цены на хлеб в среднем могут вырасти с 1 января на 5-20%. Однако не исключено, что некоторые регионы России заморозят цены до 1 февраля 2019.

Повышение НДС может привести к росту цен на основные продукты питания минимум на 2-5%.

В России в Новом году изменятся цены на лекарственные препараты – цены на импортные лекарства вырастут на 3-15%, а на российские – на 2-10%.

С 1 января 2019 цены на бензин могут повыситься как минимум на два рубля за литр.

Изменятся цены и на автомобили – с 1 января 2019 цена на машины импортного производства повысится на 3-8%, а российского производства – на 3%. Рост цен на автомобили также связан с повышением НДС.

В России действует новый федеральный МРОТ с 1 января 2020 года. Правительство решило увеличить минимальный размер оплаты труда на 850 руб. Точный размер МРОТ с 01.01.2020 в каждом из 85 регионов поможет узнать специальная таблица.

А рекомендации экспертов подскажут,  кому официально поднять зарплату и как правильно пересчитать пособия и больничные сотрудникам.

К сожалению, МРОТ в 2020 году вырастет не до 25 000 руб. Надежда на минимальную зарплату в РФ с 1 января 2020 года в размере 25 000 рублей действительно была и у Правительства РФ были такие планы.

Это предлагали некоторые законопроекты депутатов об увеличении действующего МРОТ в 2 – 2,5 раза.

По мнению авторов проекта, это соответствовало бы реальному положению дел в стране и реальному уровню расходов граждан как на социальные нужды, так и на обеспечение минимального набора продуктов продовольственной корзины.

Однако комитет государственной думы неоднократно заворачивал предложения на этапе рассмотрения. Причина – отсутствие возможности поддержать финансирование из федерального и регионального бюджета.

В итоге Минтруд предложил установить минимальный размер оплаты труда с 01.01.2020 в размере 12 130 руб., что увеличивает МРОТ 2019 года на 850 руб. с 1 января 2020 года.

На какой МРОТ ориентироваться в 2020 году

Зарплату сотрудникам, которые отработали месячную норму, установите не ниже МРОТ. Схема поможет разобраться, с каким МРОТ сверить зарплату: с федеральным, региональным или отраслевым {amp}gt;{amp}gt;{amp}gt;

Также особые правила есть и для организаций, которые работают в особых климатических условиях. У них на минимальный размер оплаты труда надо начислять районный коэффициент.

Ознакомиться, сколько составляет МРОТ в 85 регионах в 2020 году, поможет наша таблица в конце статьи.

Онлайн-расчетчик минимального размера оплаты труда

Надо ли повышать сотруднику зарплату с 1 января и на сколько, можно посчитать в онлайн-расчетчике. Внесите данные о зарплате сотрудника, актуальном МРОТ, региональной и отраслевой минималке и укажите ставку. Расчетчик сравнит данные и даст ответ, нужно ли что-то поменять и как {amp}gt;{amp}gt;{amp}gt;

Повышение минимального размера оплаты труда — это стимулирование потребительской корзины и социальных расходов, инфляции в части бизнеса, как посредника в переносе возросших затрат на зарплату в конечную стоимость продукта или услуги.

Так на что же кроме зарплаты влияет изменение МРОТ? К примеру, от минимального размера оплаты труда зависит минимальный размер дневного заработка для расчета больничного в 2020 году.

Напомним, что пособие по временной нетрудоспособности считают исходя из МРОТ, если в расчетном периоде у сотрудника не было заработка и заработок сотрудника за месяц оказался меньше МРОТ на дату открытия больничного листка.

Минимальный размер среднего дневного заработка исходя из МРОТ на 2020 год составляет 398,75 руб. (12130 руб. х 24 мес. : 730). Если рассчитанный среднедневной заработок работника окажется меньше этой суммы, то пособие по болезни будут назначать из МРОТ.           

Если на момент болезни сотрудник работал неполный день и в расчетном периоде его среднемесячный заработок был ниже МРОТ, рассчитайте минимальный размер заработка с учетом неполного рабочего времени. То есть средний заработок исходя из МРОТ определите пропорционально продолжительности рабочего времени сотрудника. Как считать больничное пособие из МРОТ {amp}gt;{amp}gt;{amp}gt;

Изменится ли пенсия в связи с увеличением минимального размера оплаты труда

Помимо больничного из МРОТ иногда платят пособия по беременности и родам. Это делают в трех случаях. Первый – в расчетном периоде у сотрудницы нет заработка. Второй случай – средний заработок сотрудницы меньше МРОТ. И, наконец, третий – страховой стаж сотрудницы менее шести месяцев на начало отпуска.

Если в местности, где работает женщина, законодательством установлены районные коэффициенты, то при расчете пособия по беременности и родам исходя из МРОТ надо их учитывать. Как влияет МРОТ на пособие по беременности и родам {amp}gt;{amp}gt;{amp}gt;

Есть и еще одна выплата, которая неразрывно связана с МРОТ в РФ с 01.01.2020. Это пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Как же минимальный размер оплаты труда влияет на эту выплату? Для среднего заработка, с которого считают пособие, в России действует минимальный размер. Вот он то как раз и не может быть меньше МРОТ. Если же заработок меньше, то брать нужно МРОТ.

Если выплачиваете пособие исходя из МРОТ, то при расчете среднедневного заработка районный коэффициент не применяйте. Умножьте на этот коэффициент размер пособия, а не среднедневной заработок. Например, поступайте так, если рассчитываете пособие по уходу за ребенком исходя из МРОТ, так как в расчетном периоде был маленький заработок. Порядок расчета пособия {amp}gt;{amp}gt;{amp}gt;

Что изменится в России с 1 января 2019: НДС, тарифы, цены и пенсии

Ненецкий автономный округ Минимум — 14260 Договоренность данной области о том, какой размер мин.

зарплаты будет установлен для сотрудников данной области на конкретный период Санкт-Петербург МРОТ на уровне 17 000 рублей, но при этом оплата труда сотрудника 1 разряда должна быть не ниже 13500 рублей.

Соглашение данного региона о том, какой размер мин.зарплаты должен быть установлен для работников данной области.

Уровень МРОТ не оказывает непосредственного влияния на размер пенсии. Определенная зависимость размера пенсионных выплат от МРОТ обнаруживается в тех ситуациях, когда при расчете пенсии используется показатель среднемесячного заработка (как в случае с государственными пенсиями), т. к.

Предлагаем ознакомиться:  Какие предметы нужно сдавать на юриста: экзамены и требования для поступления

названный параметр для соответствия требованиям закона должен сравниваться с МРОТ.

Размер минимальной оплаты труда никак не влияет на сумму, полагающуюся человеку во время оформления пенсии.

Если произойдёт повышение МРОТ, увеличится ли пенсия? Ответ на этот вопрос может быть положительным лишь в том случае, когда при её расчёте используются коэффициенты среднемесячного дохода пенсионера за определённый промежуток времени.

Применяются они во время расчёта Государственного пенсионного пособия. В соответствии с действующим законодательством, эти коэффициенты приравниваются к МРОТ.

Рекомендуем прочесть:  Как вводить кадастровый номер на сайте росреестра

  • Также человек может рассчитывать на иные доплаты. Например, на субсидии из местного бюджета, право на получение которых определяется местным законодательством.
  • Если человек не работал и не получил достаточное количество баллов, то это негативно отразится на его доходах. Он может рассчитывать на социальную пенсию. Размер данной выплаты не может быть ниже, чем прожиточный минимум.
  • Прожиточный минимум разнится по регионам. В северных субъектах пенсионеры получают больше, так как уровень цен в соответствующих населённых пунктах выше.

Как известно, что следующая индексация пенсий пенсионерам будет 1 апреля 2018 года, как обычно в апреле повышаются социальные пенсии, а точнее пенсии инвалидов, той категории людей у которых нет кроме пенсии других источников дохода. Эта категория пенсионеров является менее защищённой.

Вывод: повышение минималки повлияет на оплату труда только тех работников, у которых сейчас она (зарплата) ниже этого показателя.

Изменится ли пенсия в связи с увеличением минимального размера оплаты труда

Если же зарплата выше, то в связи с майскими изменениями она никак не изменится. Это касается как бюджетников, так и персонала коммерческих организаций.

Кстати, в отличие от бюджетников работникам бизнес-структур можно не надеяться на авось, а напрямую попросить у руководителя прибавки к зарплате.

Итак, МРОТ на исчисление суммы пенсии непосредственного влияния не оказывает. Минимальная пенсия зависит от регламентированного размера прожиточного минимума и не может быть ниже его. Если же это правило не выполняется, пенсионеру назначают соцвыплаты, которые позволяют довести пенсию до уровня прожиточного минимума.

России идёт дискуссия о том, что минимальная зарплата должна быть равна прожиточному минимуму. Граждане рассчитывают на увеличение своих доходов, а предприниматели прогнозируют, как такое изменение повлияет на их расходы.

В некоторых случаях пенсия и МРОТ могут быть взаимосвязаны, поэтому рост зарплаты может отразиться на выплатах из ПФР.Виды пенсий в РФ Субсидии из ПФР и государственного бюджета выплачиваются в определённых законодательством случаях.

Рекомендуем прочесть:  Комиссия за оплату жку через сбербанк онлайн

  • Также человек может рассчитывать на иные доплаты. Например, на субсидии из местного бюджета, право на получение которых определяется местным законодательством.
  • Если человек не работал и не получил достаточное количество баллов, то это негативно отразится на его доходах. Он может рассчитывать на социальную пенсию. Размер данной выплаты не может быть ниже, чем прожиточный минимум.
  • Прожиточный минимум разнится по регионам.

Показатель рассчитывается с учётом минимальных цен на потребительские товары. Подразумевается, что на такую сумму человек сможет жить без ущерба для собственного здоровья и без привлечения средств со стороны. Поэтому в каждом регионе показатель будет разный.

Как влияет МРОТ на пенсию Уровень МРОТ не оказывает непосредственного влияния на размер пенсии.

Определенная зависимость размера пенсионных выплат от МРОТ обнаруживается в тех ситуациях, когда при расчете пенсии используется показатель среднемесячного заработка (как в случае с государственными пенсиями), т. к.

названный параметр для соответствия требованиям закона должен сравниваться с МРОТ. Минимальный уровень пенсии ограничен минимальным размером прожиточного минимума, установленного для рассматриваемой категории граждан, т.

Чтобы ответить на этот вопрос, нужно понять, какая самая главная цифра для десятков миллионов граждан России? Это — величина прожиточного минимума. Для лиц трудоспособного возраста её размер в конце 2017 года составил 10573 рубля, а вот для пенсионеров цифра меньше — 8078 рублей.

Величина прожиточного минимума является «плавающей», она определяется путем сложных вычислений, основой для которых служит стоимость потребительской корзины и цены на все, что в неё входит: 600 продуктов, товаров и услуг.

Совсем необязательно прожиточный минимум должен расти, в конце 2017 года он даже снизился, в случае с пенсионерами — на 4,9%.

На январь традиционно приходится множество фундаментальных изменений в российском законодательстве. Россиян ждёт повышение МРОТ, увеличение НДС, преобразования в пенсионной системе, новый налоговый режим для самозанятых, невозвратные билеты на поезда. О ключевых нововведениях — в материале RT.

Первый месяц нового года традиционно запоминается не только праздниками, но и множеством законодательных изменений, затрагивающих самые разные сферы жизни.

Так, с 1 января 2019 года в России повысят МРОТ, отменят налог на движимое имущество для бизнеса, начнут эксперимент по налогу для самозанятых, усовершенствуют пенсионную систему и введут много других изменений.

RT рассказывает о ключевых нововведениях, которые ждут россиян в 2019 году.

Пенсии и МРОТ

С 1 января 2019 года минимальный размер оплаты труда вырастет до 11 280 рублей. На этой величине будет основан расчёт минимальных зарплат, больничных и детских пособий.

Пенсионную систему ждут многочисленные изменения. Теперь возраст выхода на пенсию для мужчин составит 65 лет, а для женщин — 60 лет. Женщина с тремя детьми сможет выйти на пенсию на три года раньше срока, с четырьмя — на четыре года раньше, с пятью и более — в 50 лет.

Кроме того, стаж для досрочного выхода на пенсию сократится до 37 лет для женщин и до 42 лет для мужчин. Люди, которые в 2019 и 2020 годах должны были выйти на пенсию, смогут оформить её на полгода раньше.

Помимо этого, неработающие пенсионеры, которые живут на селе, получат 25%-ную прибавку к пенсии. Максимальное пособие по безработице для людей предпенсионного возраста составит 11 280 рублей.

Несмотря на понятие минимального размера оплаты труда, именуемого тем самым МРОТом, до недавнего времени не существовало привязки этой величины к реальным доходам за проделанную работу. Зарплата уборщиков, сторожей и даже педагогов часто была ниже размера МРОТ. Сейчас такая ситуация запрещена на законодательном уровне — если сотрудник выработал полную норму времени, то оплата не может быть менее МРОТ. При этом работодатель должен учитывать «свежие» цифры, обновляемые правительством регулярно.

Ежегодно происходит изменение минимального размера зарплаты. Новые цифры становятся актуальными с 1 января. Для основы повышения берется размер прожиточного минимума (ПМ), рассчитанного на второй квартал предыдущего года. Это действующий на текущий период времени принцип увеличения минимального размера оплаты труда в РФ.

Последние новости о принятии таких цифр к итоговой реализации ждут многие бюджетники, ведь часто для них базовое увеличение МРОТ приводит к повышению реального дохода. Сейчас действует МРОТ в размере, едином для всей России в базовом варианте без учета повышающих региональных вариаций.

Не стоит забывать, что ПМ рассчитывают исходя из текущей стоимости потребительской корзины в Российской Федерации. Поэтому новая величина минимальной зарплаты участвует и в начислении больничных листов. Повышение МРОТ автоматически приводит к росту оплаты за один день нетрудоспособности.

Повысят ли минимальную зарплату в 2020 году?

РИА Новости/Алексей Сухоруков

Страховая пенсия по старости в России, как и во многих развитых странах, зависит от двух главных параметров — стажа работы и размера заработной платы, с которой идут отчисления в Пенсионный фонд.

Изменится ли пенсия в связи с увеличением минимального размера оплаты труда

Плюс государство доплачивает неработающим пенсионерам до прожиточного минимума в регионе, предоставляет им другие выплаты и льготы. Напомним, что к 2024 году, по данным Минтруда, средняя пенсия составит 20 тысяч рублей.

Как могут повлиять на размер собственной пенсии сами россияне, разбиралась «Парламентская газета».

Чтобы получать страховую пенсию по старости, в 2019 году необходимо иметь трудовой стаж не менее 10 лет и не менее 16,2 пенсионного балла. Если эти условия не выполнены, претендовать можно только на пенсию социальную – её назначают на пять лет позже достижения пенсионного возраста и для мужчин, и для женщин, а размер такой пенсии, естественно, гораздо ниже честно заработанной.

Трудовой стаж — это подтверждённый период работы: до 2002 года — по трудовой книжке, после — работы с «белой» зарплатой, с которой уплачивались взносы в Пенсионный фонд. Кроме того, в подтверждённый стаж включают:

  • военную или приравненную к ней службу;
  • время ухода за детьми — не более полутора лет за одним ребёнком и не более шести лет в общей сложности;
  • уход за инвалидом первой группы, престарелым (в возрасте от 80 лет) или ребёнком-инвалидом;
  • нахождение на учёте в службе занятости и получение пособия по безработице;
  • время проживания жён военнослужащих в районах, где трудоустройство было невозможно, а также супругов дипломатических работников за границей;
  • отбывание наказания лицами, привлечёнными к уголовной ответственности необоснованно.

Таким образом, подсчитать, сколько лет будет учтено в трудовом стаже, можно и самостоятельно. Рассчитать количество набранных баллов сложнее – их точное число смогут подсказать только в Пенсионном фонде (ПФР).

Изменится ли пенсия в связи с увеличением минимального размера оплаты труда

Но упрощённо формула выглядит так: «белая» зарплата в один МРОТ (с нового года это 11 280 рублей — прим. ред.) позволяет за год набрать около 1,2 балла, соответственно, зарплата из двух МРОТ – заработать около 2,4 балла и так далее.

Чем больше баллов набрано, тем выше размер пенсий.

По словам первого заместителя председателя Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Михаила Тарасенко, удостовериться в честности работодателя совсем не сложно: «Каждый гражданин может проверить свой индивидуальный лицевой счёт в Пенсионном фонде и понять, перечисляются за него взносы или нет. Это можно сделать либо через личный кабинет на сайте ПФР, либо непосредственно в отделении фонда».

В том случае если пенсионных баллов и стажа для назначения страховой пенсии не хватает, или просто хочется увеличить их количество с расчётом на большую пенсию, стаж и баллы можно «докупить» (не более половины требуемого трудового стажа и восемь баллов за год). Сделать это имеют право:

  • граждане, работающие за границей в компаниях, которые страховые взносы за них не перечисляют;
  • официально не работающие россияне, не зарегистрированные на бирже труда. Причём «продать» стаж и баллы могут и тем, кто хочет уплатить страховые взносы за родственника, к примеру муж может купить баллы жене-домохозяйке. 
Предлагаем ознакомиться:  Год до пенсии что делать

«Для этого нужно прийти в Пенсионный фонд, написать заявление и уплатить страховой взнос, размер которого определён в законе, — пояснила «Парламентской газете» заместитель председателя Комитета Совета Федерации по социальной политике Елена Бибикова. — За минимальный размер взноса прибавят год стажа и 1,177 балла». В 2019 году минимальный размер страховых взносов определяется, исходя из одного МРОТ. Заплатить придётся чуть больше 35 тысяч рублей.

Повысить размер своей пенсии можно, и отсрочив выход на неё.

Если человек оформит пенсию спустя несколько лет после достижения официального пенсионного возраста, то выплаты, которые ему назначат, увеличатся из-за использования повышающего коэффициента.

 Например, если выйти на пенсию через пять лет после достижения пенсионного возраста, то страховая пенсия увеличится на 45 процентов; если через десять лет — более чем в два раза.

Отложить выход на пенсию можно на срок от одного года до десяти лет.

Изменится ли пенсия в связи с увеличением минимального размера оплаты труда

Читайте по теме Напомним, что в 2019 году началось изменение пенсионной системы России, предусматривающее поэтапное увеличение возраста выхода на пенсию с 55 до 60 для женщин и с 60 до 65 лет для мужчин. Переходный период продлится до 2028 года.

Также по новому законодательству право на досрочную пенсию предоставят женщинам с тремя и четырьмя детьми. Они смогут выйти на пенсию на три и на четыре года ранее общеустановленного пенсионного возраста.

Досрочная пенсия будет положена и тем россиянам, кто заработал большой стаж (37 лет для женщин и 42 года для мужчин). 

Принятое решение уже в этом году позволило проиндексировать пенсии на 7,05 процента — на уровень, почти что в два раза превышающий инфляцию. 

 «Реформа сконструирована так, чтобы в ближайшее десятилетие этот вопрос больше не поднимался.

В нашем прогнозе до 2036 года и в готовящемся в Минфине бюджетном прогнозе дальнейшее повышение пенсионного возраста не предусмотрено», — сказал министр.

Как было сказано выше, существует единая величина МРОТ, принятого для всей страны. Сейчас его размер составляет 11 280 рублей. При этом минималка в Красноярском крае будет несколько иной, чем в Ростовской области или Краснодаре. Это связано с наличием повышающих коэффициентов, в частности северных. Важно не путать МРОТ и среднюю зарплату по стране. Эти понятия совсем разные, а среднее значение доходов россиян превышает минимальную зарплату в несколько раз.

Что же касается ожидаемой минималки, то ситуация будет очевидна позднее, т.к. окончательное решение не принято. К тому же есть и попытки изменить общий принцип увеличения МРОТ. Предполагается, что к базовой привязке значений ПМ за 2 квартал предыдущего года будут добавлять порядка 2-3% повышающей величины. Это позволит постепенно «вырастить» МРОТ до сумм, превышающих прожиточный минимум.

Часто столичные аналитики и экономические сотрудники из крупных городов утверждают, что в реальности в России мало кто трудится за заработную плату, сопоставимую с МРОТ по размеру. Такие лица предполагают, что граждан, получающих столь маленьких доход очень мало, в основном люди просто получают зарплату в конвертах.

Если не брать в расчет сотни тысяч учителей, воспитателей, медсестер, уборщиц и т.д., то картина будет похожа на реальную. Пока же огромное количество людей действительно получают доход, буквально на 1-2 тысячи превышающий МРОТ. Впрочем, из столицы и крупных городов не всем видна разница доходов в отдаленных от Москвы регионах.

Минимальный размер оплаты труда имеет такое название именно потому, что ниже зарплата быть не может. Работодатель обязан платить такую минималку за проделанный на полной ставке труд. Нарушение такого требования приводит к появлению административной ответственности за правонарушение. Причем это не просто какое-то предупреждение — такая ситуация карается штрафными и иными санкциями.

Наказания за нарушение довольно разнообразны:

  1. Первичное возникновение:
    — ИП штраф 5 т.р.;
    — юрлицо взыскание до 50 т.р.
  2. Повторная ситуация:
    — ИП, должностные лица, руководители облагаются штрафом от 20 до 30 т.р.;
    — в ряде случаев вероятна дисквалификация сроком до 3 лет;
    — на юрлицо возложение штрафа от 50 до 100 т.р.

Отдельно стоит выделить право работодателя формировать компоненты заработной платы по своим правилам, т.е. оклад, премия, повышающие коэффициенты по отдельности не должны равняться МРОТ. Необходимо лишь соблюсти итоговую величину минималки с учетом всех базовых выплат, при этом при наличии в регионе районного повышающего коэффициента МРОТ должен быть отдельно увеличен на его размер.

Минимальная оплата труда в 2020 году на первое полугодие уже определена, хотя махинации с половиной ставки дают возможность нечестным работодателям платить значительно меньше налогов. Пока эта ситуация неподконтрольна властям, но процесс борьбы с теневыми секторами экономики начат, а вопрос неофициального или такого «половинчатого» найма рано или поздно будет решен.

Непосредственно сам МРОТ с 1 января 2020 года в России не повлияет на борьбу с экономическими преступлениями, но его увеличение дает людям надежду, что в ближайшее время жизнь хотя бы не станет хуже с финансовой точки зрения. Впрочем, не стоит забывать, что рост минималки несущественен, поэтому на заметное улучшение жизни граждан все же рассчитывать не приходится.

В соответствии с ежегодной процедурой установления минимального размера оплаты труда на основе прожиточного минимума за II квартал прошедшего года, определение ставки за 2020 год было опубликовано не так давно. Публикации Минфина за несколько месяцев до определения нижней границы оплаты труда были более оптимистичные по сравнению с полученным результатом.

Зависимость величины МРОТ от региона

Не всем понятны причины, по которым отличается МРОТ по регионам, если изначально заявляется единая для всей России величина. Первым фактором является наличие северного коэффициента. Также в столице часто к МРОТ применяют дополнительные «повышатели», т.к. жизнь в Москве действительно дороже, чем в городах областного значения.

По сути зная базовый размер МРОТ и величину различных коэффициентов, можно самостоятельно рассчитать итоговую сумму минималки. Только не стоит забывать, что даже в рамках одного региона для разных профессий могут быть применены отличающиеся повышающие коэффициенты.

Вопрос в том, что пока достоверно неизвестно официальное увеличение минималки, закрепленное на законодательном уровне. Можно для примера взять несколько регионов с повышающими коэффициентами и на основе предполагаемого размера МРОТ в сумме 12 130 рублей рассмотреть изменение величины минималки.

Примеры расчета МРОТ в разных регионах на примере суммы 12 130 р
Регион Повышающий коэффициент Итоговая сумма в рублях
Костромская область 1,15 13949,5
Омская область 1,15 13949,5
Оренбургская область 1,15 13949,5
Республика Хакасия 1,3 15769
Кемеровская область 1,3 15769
Республика Алтай 1,4 16982
Магаданская область 1,7 20621
Чукотский автономный округ 2 24260

Москва, Санкт-Петербург, Самара, Тула и множество других городов подчиняется правилу начисления базового МРОТ. Есть и множество регионов с разными коэффициентами для соседних районов. В качестве примера можно рассмотреть Читинскую область, имеющую колебания в коэффициентах от 1,4 до 1,7. Последнее значение применяется лишь для единственного района этой области — Каларского. Данные о точном размере коэффициентов всегда есть на сайтах муниципалитетов, а также в ТК РФ.

Индексация пенсий в 2019 году

Пенсии и МРОТ

Предлагая повысить пенсионный возраст, члены Правительства не раз подчеркивали, каким благом реформа станет для нынешних пенсионеров.

Особенно часто им обещали увеличение выплат на 12 тысяч рублей в год, и многие подумали, что именно на такую сумму возрастут их пенсии к концу следующего декабря.

На самом деле индексация пенсии в 2019 году в России будет гораздо скромнее, и грядущие ее повышения, в основном, коснутся неработающих пенсионеров.

Раньше неработающим пенсионерам повышали пенсию с 1-го февраля. Она увеличивалась на процент инфляции за предыдущий год. Однако со следующего года данный порядок изменится (закон № 350-ФЗ от 03.10.2018, ст. 10).

Индексация пенсий в 2019 году ожидает россиян уже в январе. Это именно то повышение выплаты «на 12 тысяч в год», которое обещало Правительство. Но есть два нюанса:

  1. Чиновники имели в виду, что на 12 000 рублей увеличится не сама пенсия, а общая сумма денег, которую пенсионер получит в течение года от государства. То есть, если к пенсии в среднем добавят тысячу, то за 12 месяцев доплата увеличится в 12 раз.

  2. Январская индексация пенсии в 2019 году пенсионерам на самом деле увеличивается не на 1000 рублей, а на 7,05%. Тысяча – это средняя прибавка к выплате, которая может быть как меньше, так и больше.

То есть, чтобы пенсия была проиндексирована на тысячу рублей, ее размер должен равняться не менее 14 414 рублей. Это среднее значение пенсионной выплаты по стране, однако, у миллионов ее получателей она гораздо меньше. Если, например, пенсионер получает от государства 10 000 рублей, то к ним добавят только 705 рублей, а если 20 000, прибавят 1 410.

Такая индексация будет происходить ежегодно, вплоть до 2024 года. За данный период пенсии россиян должны увеличиться примерно на 6000 рублей. Ожидается, что их средний размер составит 20 306 рублей.

Февральская индексация пенсий в 2019 году неработающим пенсионерам производиться не будет. Так как она приравнивалась к уровню инфляции за предыдущий год, ее размер был бы меньше – около 4%.

К данной методике (повышение пенсионной выплаты на процент инфляции) Пенсионный фонд вернется только в 2025 году.

До его наступления ежегодное повышение страховых пенсий будет происходить в начале года – за счет регулярного увеличения стоимости пенсионных баллов и фиксированной части страховой пенсии (закон № 350-ФЗ от 03.10.2018, ст. 10).

На январское повышение выплат могут рассчитывать получатели страховых пенсий. К ним относятся:

  • граждане, которым по достижении пенсионного возраста назначена пенсия по старости;
  • инвалиды, имеющие страховой стаж (период их работы и группа инвалидности в данном случае значения не имеют);
  • получатели пенсий по потере кормильца (нетрудоспособные члены семьи умершего человека).

Граждан, которым назначены государственные и социальные пенсии запланированная индексация не коснется. Они будут увеличены с 1 апреля 2019 года. Процент индексации пенсии – 2,4, что соответствует уровню увеличения прожиточного минимума, установленного для пенсионеров.

С 1 февраля также повысится размер ЕДВ – единой денежной выплаты, назначаемой определенным категориям граждан взамен натуральных льгот. В частности, компенсацию получают инвалиды всех групп, Герои Труда, участники ВОВ, и т.д. ЕДВ повысят на процент инфляции за 2018 год. Подробнее о единой денежной выплате в 2019 году читайте здесь.

Предлагаем ознакомиться:  Предоставление участков земли, находящихся в государственной или муниципальной собственности, гражданам

Важный момент: проводимая индексация пенсии в России в 2019 году должна сделать размер выплаты не ниже прожиточного минимума, установленного для пенсионеров в конкретном регионе.

К нему он обязательно прикладывает справки, подтверждающие уровень его материального обеспечения.

Если, помимо пенсии, у гражданина есть и другие денежные выплаты (ЕДВ, зарплата и т.д.), то будет подсчитываться весь его доход в совокупности. Социальную надбавку он получит только в том случае, если после всех сложений его материальное обеспечение будет ниже ПМ.

С 2016 года пенсионерам, которые продолжают работать, перестали индексировать страховые пенсии (закон № 400-ФЗ от 28.12.2013 о страховых пенсиях, ст. 26.1). Однако они вправе рассчитывать на перерасчет пенсии – в связи с накоплением новых пенсионных баллов.

Наступающий 2019 год никаких новелл в этом вопросе не предвещает. Работающим пенсионерам пенсию проиндексируют после того, как они прекратят трудовую деятельность.

При определении ее размера будут учтены все индексации, которые проводились с тех пор, как пенсия гражданина перестала под них подпадать.

Индексация пенсий пенсионерам пересчитывается в течение трех месяцев со дня прекращения работы. Сведения в Пенсионный фонд о факте его увольнения подает работодатель. Даже если на перерасчет пенсии уйдет много времени, в увеличенном размере ее выплатят, начиная с первого месяца заслуженного отдыха.

Периодически в СМИ появляется информация об отмене пенсий для работающих пенсионеров – либо полностью, либо частично. Например, осенью обсуждалась возможность лишить их фиксированной части пенсии, оставив только страховую. Однако в 2019 году государство такого «подарка» россиянам не готовит.

Опытные сотрудники бухгалтерии, зная, что МРОТ с 01.01.2020 будет увеличен, заранее рассчитывают возможные вариации изменений по отпускным, больничным и рабочим дням в рублях. Такой подход позволяет быть готовыми к быстрому начислению всех положенных выплат в случае необходимости сразу после новогодних каникул.

При этом иногда бухгалтерия допускает ошибки. Это выражается в неверном подсчете суммы отпускных или соответствующей компенсации с использованием устаревших данных. Примером может служить компенсация при увольнении, рассчитываемая на границе двух календарных годов —для части выплат за отпуск необходимо использовать предыдущее значение МРОТ, а с января начинать применять новый размер минималки.

Предпринимателям и бухгалтерам различных компаний стоит знать каким будет новый МРОТ на 2020 год, чтобы избежать наказаний за несоблюдение закона, выражаемых в том числе и в виде штрафов. Размер взысканий определен для разных категорий лиц, поэтому стоит быть внимательным к начислению зарплаты после изменения минималки.

Факторы, влияющие на размер Государственных выплат в России.

  • индивидуальные баллы, применяемые к каждому их виду;
  • цена одного балла, рассчитываемая в соответствии с такими показателям, как: количество иждивенцев, объём уплаченных страховых взносов, стажа нетрудоспособного человека;
  • некоторые виды пособия предусматривают получение фиксированных доплат.
  • Уровень Государственного пенсионного пособия складывается, исходя из следующих критериев:
  • среднемесячный уровень оплаты труда;
  • общий срок трудового стажа;
  • категория, к которой относится получатель.

Расчёт ежемесячных платежей, полагающихся указанным категориям граждан, складывается и с применением региональных коэффициентов.

Факторы, оказывающие влияние на величину прожиточного минимума в России

Ежегодная степень увеличения или же уменьшения МРОТ в России зависит от множества прямых и косвенных признаков. Наиболее значимые факторы, оказывающие давление на изменение показателя: величина уровня инфляции, стоимость потребительской корзины. Подробное описание критериев изложено в рекомендации по назначению минимального размера заработной платы работника с условием учета развивающихся стран (МОТ № 135).

Макроэкономические критерии, посредством которых происходит определения минимума:

  • скорость роста или падения инфляции, её темпы;
  • коэффициент безработицы в государстве;
  • многочисленные производственные показатели;
  • скорость роста или падения цен в стране. Важно! Не путать с понятием стоимость!
  • уровень роста потребностей рабочего класса населения в России по сравнению с иными государствами.

Причины в связи с которыми при расчете прожиточного минимума используют данные со II квартала.

Причиной служит частое сходство с показателем, отражающим реальный годовой коэффициент. Мотивом же для не использования данных III квартала более низкая инфляция. Следствие этого явления более низкий прожиточный минимум в сравнении со второй четвертью.

Функции минимального размера оплаты труда:

  1. Регулятивная. Выполняет функцию регулирования доходов работников.
  2. Базисная. Обеспечивает базой для определения установления величины льготных пособий (больничный, декрет)
  3. Функция исчисления. Она необходима для выполнения расчетов касательно страховых взносов.

Реальная выплата заработной платы работнику не может быть ниже установленного нижнего предела властным органом. В свою очередь сумма МРОТ может варьироваться, как в большую, так и в меньшую сторону. Причина тому повышение или понижение уровня инфляции. Совершенная ситуация, при которой работник может всем себя обеспечить – МРОТ, превышающий установленный регионом прожиточный минимум.

Ссылаясь на статистические данные опубликованные Росстатом можно отметить, что в период апрель-май произошло снижение уровня инфляции до значения в пять целых и две десятых процента (5,2%). Также отдельное место в публикации отводится графикам, которые отображают замедление роста цен на непродовольственные товары.

Следствием отмеченных статистической организацией данных можно сделать вывод, что во второй четверти 2019 года роста прожиточного минимума не произойдет. Так по оценкам аналитиков не стоит ожидать и его уменьшение. В итоге показатель МРОТ за 2020 год будет больше значения в 11,655 рублей, по причине того, что на сегодняшний день II квартал уже закрыт.

Прогноз роста МРОТ и реальных доходов населения страны отмечает и Министерство экономического развития России. Специалисты отмечают, что рост доходов в 2019 году составит близко 1%, в 2020 году – 2%.

Рассматривая перспективу роста МРОТ не в долгосрочной перспективе, а в краткосрочном периоде, то можно отметить его рост в соотношении I-го и II-го квартала произошел на 375 рублей. Рассчитывать на такую прибавку к заработной плате могут только граждане, получающие минимальный оклад.

Ответственность за нарушения соблюдения норм

Допущение умышленного или халатного обращения с нормами выполнения МРОТ могут повлечь на себя и свою организацию штрафные санкции. Так за выплату заработной платы работнику меньше установленного минимального размера к несению ответственности привлекаются не только лица, занимающие руководящие должности, но и работники бухгалтерии данного предприятия. Назначение штрафов происходит посредством исполнения статьи 5,27 КоАП.

Согласно указаниям этой статьи номинальность штрафов следующая:

  • Высшие должностные лица могут быть оштрафованы в диапазоне от 1 тыс. до 5 тыс. рублей.
  • Штраф юридическому лицу в десять раз больше от 30 тыс. до 50 тыс. рублей.

При повторном обнаружении пренебрежении нормами МРОТ или поступлением очередного заявления от работника, персонала предприятия сумма штрафной санкции увеличивается. Для физических лиц сумма достигает 10 тыс.-20 тыс. рублей; для юридических лиц до 50 тыс.-70 тыс. рублей. Также в редких случаях возможна крайняя мера, согласно которой фирму могут дисквалифицировать с рынка.

Наступление уголовной ответственности возможно при условиях выплаты заработной платы ниже минимума в течение 2-3 месяцев. В такой ситуации, сотрудник имеет право обратиться в трудовую инспекцию с иском и требованием выплаты компенсации и недополученной суммы денег.

Заключение

Создание такого механизма, как минимальный размер оплаты труда, важнейший шаг на пути здорового государства. Благодаря этому показателю происходит объективное определение целого ряда важных социальных пособий (льгот). Инициатором создания этого показателя является государство, а установление его размера происходит через принятие нормативно правового акта.

В период с 2008 по 2018 год размер МРОТ постоянно корректировался и возрастал, но имел значительное отставание от инфляции и прожиточного минимума. В 2018 году эти показатели впервые сравнялись, что свидетельствует о правильной политике в России.

Согласно Минтруду величина МРОТ на II квартал 2019 составляет 12130 рублей (для трудоспособного населения).

Виды пенсионных платежей в Российской Федерации.

  • по достижении определённого возраста;
  • после приобретения группы нетрудоспособности;
  • по утрате кормильца;
  • социальная по старости;
  • связанная с выслугой лет;
  • Государственная ежемесячная выплата, порядок предоставления которой регламентируется законом от 15.12.2001 No 166-ФЗ.

Этот закон регламентирует порядок расчёта сумм пенсионного пособия по каждому из указанных случаев. Помимо этого, уровень Государственных выплат регламентируется законом «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 No 173-ФЗ. Именно он уточняет объём лимита страховых пенсий, не противоречащих предыдущему законопроекту.

Как взаимосвязаны между собой МРОТ и пенсия?

Размер минимальной оплаты труда никак не влияет на сумму, полагающуюся человеку во время оформления пенсии. Если произойдёт повышение МРОТ, увеличится ли пенсия? Ответ на этот вопрос может быть положительным лишь в том случае, когда при её расчёте используются коэффициенты среднемесячного дохода пенсионера за определённый промежуток времени.

Минимальный лимит устанавливается в соответствии с прожиточным минимумом, утверждённым в том регионе, в котором проживает её получатель. Если она не соответствует требуемым показателям, то человек может рассчитывать на дополнительные социальные надбавки, размер которых определяется в каждом регионе индивидуально.

Итак, МРОТ не оказывает влияния на сумму, которую ежемесячно будет получать пенсионер. Минимальный лимит страховой доплаты устанавливается в соответствии с утверждённым прожиточным минимумом и не может быть ниже его уровня. Если же начисленная человеку сумма не дотягивает до утверждённого в регионе прожиточного минимума, то ему назначают специальные доплаты. Делается это до тех пор, пока её размер не достигнет стандарта, установленного для каждого региона индивидуально.

Из данного материала можно сделать вывод о том, что увеличение или уменьшение уровня МРОТ не окажет существенного влияния на размер пенсионных выплат для той или иной категории граждан.

Оцените статью
Юридическая помощь
Adblock detector